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第一位

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李浩研                                          

今天第一位上场的是李浩研童鞋,一口纯正东北腔,最爱讲故事,并且将故事讲得惟妙惟肖,让道理简单易懂,不得不说,李童鞋不去做演讲师真的是可惜了哈哈哈~

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李童鞋的分享一直都很有趣,能够让大家沉浸在故事氛围中又能说明道理,引人入胜一看就是有故事的男孩

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WWI成功八点

(WWI是一种销售模式)

1、良好的态度

2、准时

3、做好准备

4、做足八小时

5、保持地区(专注解决问题)

6、保持态度

7、时刻清楚自己想要什么,为什么

8、控制(ctrl)


李童鞋着重讲解了第一点:态度!从生活态度与工作态度出发,用古代学子上京赶考时做的梦,通过不同角度向我们讲解,是多此一举还是万事俱备!也讲了古代妇人的两个儿子分别卖雨具和扇子,晴天雨伞卖不出去,雨天扇子卖不出去,令这位妇人感到难过的故事!


其实生活中的我们就如给学子解梦的算命先生,也如晴雨天皆担忧难过的妇人,总是抱着消极的心态去考虑问题。而我们应该向鼓励学子继续赴考的掌柜,与向妇人指点迷津的路人学习,凡事都往积极的方向考虑,你会发现很多问题皆能迎刃而解!

第二位

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谢鹏                                       


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紧接其后是谢鹏,也是很积极的骚年少年呢!

谢鹏用自己过往的经验,向我们说明了如何打造一个团队,其实意义在于让我们知道我们要成为一个什么样的团队,用心良苦!


一个人的经验是十分宝贵的,谢谢谢鹏童鞋(小编真的不是口吃图片关键词


无私奉献出他的制胜法宝~

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给一个团队,怎么管

剔除团队bug


谢鹏告诉我们一个好的团队决不能出现以下几个bug


1、抱怨

2、消极

3、浮躁

4、冷淡

5、自备

6、嫉妒

7、攀比

8、多疑


正如系统一样,团队其实就是每个公司的核心系统。一旦系统出现任何bug都不能流畅运行!因此若想成为一个优秀的团队,绝对不可出现上面所示的bug。


团队是由每个细小的分支组成的,我们要在细小事情上处理良好,才能增加团队的力量!



第三位

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李先锋                                           




李先锋先生分享的是有趣的--品牌人格化。(哎呦不错哟~)通过举例说明,让我们知道何为品牌人格化,也让我们知道品牌人格化的重要作用!

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想成为什么样的人,就往什么样的方向走,这大概是李先锋保持学习的心的原因吧,也是和阅人的共同目标,一直不断不断的学习,充实自己!

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锋说



品牌人格化

李先锋同志说,要把品牌当人看!

其实就是要把品牌注入情感

比如“江小白”酒业

比如“小茗同学”饮料

(小编才不会说我的外号也是小茗同学)

比如“海尔兄弟”电器等

都是拟人化的产品

让人产生一定的情感寄托

所以人们愿意去尝试

正是这样的品牌人格化

才能引起人们的好奇从而引起消费


李先锋同志说在众多广告创意中

他最服杜蕾斯的广告

(咳咳咳,假装听不懂)


其后,李同志还说了一个很重要的点

就是,与用户平等沟通

这不仅适用于商业

更是每个人的生活之道